Вопрос #54323
Увольнение по окончании срочного договора работника, находящегося в отпуске по уходом за ребенком

Подскажите пожалуйста...
4 года работала в одной организации, менялись должности, последней была временная, с которой я и ушла в декрет, а потом и в отпуск по уходу за ребенком до полутора лет. Прошло пол года и и на работу возвращается основной сотрудник, а меня увольняют по условиям срочного договора, так как он был заключен на время отсутствия основного работника. Вопрос в следующем...Пропадет ли стаж, если трудовую мне после увольнения вернут, а на другую работу я не смогу устроиться ещё год, пока ребенку не исполнится полтора года? Пособия по уходу за ребенком буду получать от органов соцзащиты, на биржу по безработице встать не смогу, ибо есть право на выбор только одного места получения пособий (либо на ребенка, либо на меня, по безработице), да и с биржи будут предлагать мне вакантные должности, а я с маленьким ребенком не имею возможности работать, до момента когда отдам его в сад.
Спасибо за Ваши ответы!